Aguinaldo 2026: cuánto te toca, cuánto paga ISR y en qué usarlo en familia

El aguinaldo es el único ingreso del año que casi todos ven venir con fecha exacta, y aun así suele desaparecer antes de Reyes. Llega sin plan, en el mes con más tentaciones y justo antes de la cuesta de enero. Aquí va lo que dice la ley, cómo calcular el tuyo y un orden sencillo para que rinda.

Lo que dice la ley

El artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo marca tres cosas:

• Cuánto: al menos 15 días de salario. Es el mínimo; muchas empresas dan más.
• Cuándo: antes del 20 de diciembre.
• Si no cumpliste el año: te toca la parte proporcional al tiempo que trabajaste, sigas o no en la empresa cuando se paga.

Si no te lo pagan a tiempo, la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) asesora gratis para reclamarlo.

Cómo calcular tu aguinaldo

1. Saca tu salario diario. Divide tu sueldo mensual entre 30.

2. Multiplícalo por 15 (o por los días que dé tu empresa, si son más).

Ejemplo: ganas $12,000 al mes.

• Salario diario: $12,000 ÷ 30 = $400
• Aguinaldo: $400 × 15 = $6,000

Si entraste a mitad de año, se calcula por los días trabajados. Ejemplo: entraste el 1 de julio, así que trabajas 184 días del año.

• 15 × 184 ÷ 365 = 7.56 días de aguinaldo, aproximadamente
• 15 × 184 ÷ 365 × $400 = $3,024.66

Con el salario mínimo general de 2026 ($315.04 diarios), el aguinaldo mínimo de un año completo es $4,725.60.

Cuánto te descuentan de ISR

No todo el aguinaldo paga impuesto. Queda libre de ISR hasta 30 veces la UMA (Unidad de Medida y Actualización). Para 2026 la UMA vale $117.31 diarios según el INEGI, así que:

• Exento: 30 × $117.31 = $3,519.30
• Lo que pase de ahí paga ISR.

En el ejemplo de $6,000, los primeros $3,519.30 llegan completos y sobre los otros $2,480.70 te retienen ISR. Cuánto exactamente depende de tu sueldo, así que el monto que verás en tu recibo será un poco menor a $6,000.

Un detalle por si lo buscas en la ley: el artículo 93 de la Ley del ISR todavía dice "salario mínimo". Desde la reforma de 2016 que separó el salario mínimo de los cálculos legales, esa referencia se lee como UMA, y así lo aplica el SAT.

En qué usarlo: un orden que funciona en familia

El aguinaldo rinde más cuando cada peso tiene destino antes de que llegue. Este orden va de lo que más te cuesta a lo que más disfrutas:

1. Deudas caras primero. Si arrastras saldo en la tarjeta, abonar ahí es la inversión con mejor "rendimiento" que vas a encontrar: cada peso que abonas deja de cobrar intereses. Aquí explicamos cómo salir de deudas de tarjeta.
2. Fondo de emergencia. Si no tienes uno, el aguinaldo es el mejor arranque. Ve cuánto necesita tu familia y cómo armarlo.
3. La cuesta de enero. Aparta lo que sabes que viene: predial, inscripciones, uniformes, el seguro del coche. Ya sabes que van a llegar.
4. Diciembre con límite. Regalos, posadas y cena, con un tope que decidan juntos. Gastar en diciembre está bien; gastar sin tope es lo que duele en enero.
5. Un gusto. Si las cuatro anteriores están cubiertas, disfrútalo sin culpa.

Ejemplo de reparto para los $6,000: $2,000 a la tarjeta, $1,500 al fondo de emergencia, $1,500 para enero y $1,000 para regalos. Los montos cambian en cada casa; lo que importa es decidirlos antes de que llegue.

Hazlo en pareja o en familia

Si en casa entran dos aguinaldos, sumen los dos y decidan el reparto juntos. Así evitan que uno pague las deudas mientras el otro compra los regalos, y que en enero nadie sepa a dónde se fue el dinero. Si suelen chocar con el tema, esta guía para organizar los gastos en pareja sin pelear ayuda.

Cómo anotarlo en GastosFam

1. Regístralo como ingreso el día que llegue. Si quieres verlo aparte del sueldo, crea la categoría "Aguinaldo" en Categorías.
2. Ponle límite a diciembre. En Categorías puedes ponerle una meta mensual a "Regalos" o a la categoría que uses, y ver en tiempo real cuánto llevan gastado.
3. Anota cada gasto en el momento. Tú y tu familia lo ven al instante, así que nadie se entera en enero de lo que se gastó en diciembre.

En GastosFam todo esto es gratis.

En resumen

• Te toca al menos 15 días de salario, antes del 20 de diciembre, y la parte proporcional si no cumpliste el año.
• Fórmula: sueldo mensual ÷ 30 × 15.
• Los primeros $3,519.30 no pagan ISR (30 UMA de 2026); el resto sí.
• Repártelo antes de que llegue: deudas → fondo de emergencia → cuesta de enero → diciembre con límite → gusto.